Meerdere malen niet verschijnen op spreekuur bedrijfsarts leidde tot ontslag ambtenaar

Ook tijdens een periode van ziekte moeten werknemers zich aan allerlei voorschriften houden. Doen zij dat niet, dan kan dat verstrekkende gevolgen hebben. Een ambtenaar van de provincie Zuid-Holland verscheen niet op een afspraak voor een onderzoek door een psychiater die door de bedrijfarts was ingeschakeld. Zij had zich voor het onderzoek afgemeld, maar had de bedrijfsarts hierover niet ingelicht. De bedrijfsarts nodigde de ambtenaar vervolgens schriftelijk uit om op zijn spreekuur te verschijnen. Afmelden was alleen telefonisch bij de bedrijfsarts mogelijk om dringende medische redenen. De ambtenaar meldde zich per e-mail af. Na nog enige uitnodigingen waaraan de ambtenaar geen gehoor gaf ging de provincie over tot het opleggen van een schriftelijke berisping en vervolgens tot ontslag wegens zeer ernstig plichtsverzuim. Er volgde een procedure, die uiteindelijk bij de Centrale Raad van Beroep terecht kwam. De Centrale Raad van Beroep was van oordeel dat de berisping terecht was opgelegd, omdat het op onjuiste wijze afmelden voor het onderzoek als plichtsverzuim kon worden aangemerkt. Dat gold niet voor het strafontslag. De ambtenaar had de hulp van een advocaat ingeroepen. De advocaat had met de provincie afgesproken dat alle voor de ambtenaar bestemde post naar hem zou worden gezonden, gezien de ernst van de arbeidsongeschiktheid. De provincie erkende dat deze afspraak was gemaakt en had zich volgens de Centrale Raad van Beroep daaraan moeten houden. Dat gold niet voor de brieven die van de bedrijfsarts afkomstig waren omdat de ambtenaar verplicht was om zich tijdens ziekte aan diens controle te onderwerpen. Deze brieven hadden dan wel aan de envelop herkenbaar moeten zijn als afkomstig van de bedrijfsarts. Dat was niet het geval, omdat de reguliere enveloppen van de provincie gebruikt waren. Daarom viel het de ambtenaar niet te verwijten dat zij de brieven met de uitnodigingen voor het spreekuur ongeopend naar haar advocaat had doorgezonden. Er was geen sprake van plichtsverzuim omdat de ambtenaar niet tijdig op de hoogte was van de uitnodigingen. De bevoegdheid tot het opleggen van strafmaatregelen had de provincie daarom niet.
Ook tijdens een periode van ziekte moeten werknemers zich aan allerlei voorschriften houden. Doen zij dat niet, dan kan dat verstrekkende gevolgen hebben. Een ambtenaar van de provincie Zuid-Holland verscheen niet op een afspraak voor een onderzoek door een psychiater die door de bedrijfarts was ingeschakeld. Zij had zich voor het onderzoek afgemeld, maar had de bedrijfsarts hierover niet ingelicht. De bedrijfsarts nodigde de ambtenaar vervolgens schriftelijk uit om op zijn spreekuur te verschijnen. Afmelden was alleen telefonisch bij de bedrijfsarts mogelijk om dringende medische redenen. De ambtenaar meldde zich per e-mail af. Na nog enige uitnodigingen waaraan de ambtenaar geen gehoor gaf ging de provincie over tot het opleggen van een schriftelijke berisping en vervolgens tot ontslag wegens zeer ernstig plichtsverzuim. Er volgde een procedure, die uiteindelijk bij de Centrale Raad van Beroep terecht kwam. De Centrale Raad van Beroep was van oordeel dat de berisping terecht was opgelegd, omdat het op onjuiste wijze afmelden voor het onderzoek als plichtsverzuim kon worden aangemerkt. Dat gold niet voor het strafontslag. De ambtenaar had de hulp van een advocaat ingeroepen. De advocaat had met de provincie afgesproken dat alle voor de ambtenaar bestemde post naar hem zou worden gezonden, gezien de ernst van de arbeidsongeschiktheid. De provincie erkende dat deze afspraak was gemaakt en had zich volgens de Centrale Raad van Beroep daaraan moeten houden. Dat gold niet voor de brieven die van de bedrijfsarts afkomstig waren omdat de ambtenaar verplicht was om zich tijdens ziekte aan diens controle te onderwerpen. Deze brieven hadden dan wel aan de envelop herkenbaar moeten zijn als afkomstig van de bedrijfsarts. Dat was niet het geval, omdat de reguliere enveloppen van de provincie gebruikt waren. Daarom viel het de ambtenaar niet te verwijten dat zij de brieven met de uitnodigingen voor het spreekuur ongeopend naar haar advocaat had doorgezonden. Er was geen sprake van plichtsverzuim omdat de ambtenaar niet tijdig op de hoogte was van de uitnodigingen. De bevoegdheid tot het opleggen van strafmaatregelen had de provincie daarom niet.
Vestiging Wijk & Aalburg
Kortestraat 20
4261 AA Wijk en Aalburg

Vestiging Zaltbommel
Van Voordenpark 6c
5301 KP Zaltbommel

Openingstijden
Maandag t/m vrijdag 07:00 - 17:30u