Dit is wat wij doen.
Verti is een administratie- en advieskantoor waar elke ondernemer, groot of klein, starter of juist ruime ervaring, terecht kan voor zijn boekhouding en alle bijbehorende vragen. Belastingzaken, bedrijfsstructuur, ondernemingsvormen, salarisadministratie of personeelsbeleid. Bij Verti werken we al ruim 25 jaar met veel plezier voor talloze ondernemers. Loop gerust eens binnen (afspraak is niet nodig) of neem contact met ons op. Na een uitgebreid eerste gesprek - kosteloos uiteraard - kunnen we samen met u bepalen op welke manier we u kunnen helpen.
19
mei
Geruisloze inbreng terecht geweigerd
De geruisloze omzetting van een onderneming in een besloten vennootschap is een faciliteit in de inkomstenbelasting, die belastingheffing bij de inbrengende ondernemer over de meerwaarde van de onderneming voorkomt. De belastingclaim op de meerwaarde
19
mei
Verbod werkgever op gebruik mobiele telefoon op werkvloer
De minister van SZW heeft Kamervragen beantwoord over het verbod door een werkgever om mobiele telefoons op de werkvloer te gebruiken. Op basis van zijn instructierecht, dat is opgenomen in het Burgerlijk Wetboek, kan een werkgever het gebruik van
19
mei
Beperking liquidatieverliesverrekening door group relief
De deelnemingsvrijstelling in de vennootschapsbelasting is niet van toepassing op liquidatieverliezen. Dat betekent dat een liquidatieverlies in mindering komt op de winst van de moedermaatschappij van de deelneming. Een liquidatieverlies is een
19
mei
Geen afwaardering van vorderingen die bij overname niet volwaardig waren
De Algemene wet inzake rijksbelastingen bepaalt dat iedereen, die is uitgenodigd tot het doen van aangifte, verplicht is aangifte te doen. Wanneer de aangifteverplichting door een belastingplichtige niet wordt nagekomen, ook niet na hieraan te zijn
19
mei
Stage- of arbeidsovereenkomst?
Een arbeidsverhouding kwalificeert als arbeidsovereenkomst als is voldaan aan drie in het Burgerlijk Wetboek opgenomen criteria. De werknemer verricht persoonlijk arbeid, de werkgever betaalt loon en er is een gezagsverhouding tussen werkgever en