Het is mogelijk, dat een ondernemer werkzaamheden in loondienst verricht, die toch tot zijn winst uit onderneming moeten worden gerekend. Er moet dan een nauw verband zijn tussen de werkzaamheden voor de onderneming en de werkzaamheden voor de dienstbetrekking. Bovendien moeten de werkzaamheden in dienstbetrekking van ondergeschikt belang zijn. Een fysiotherapeute, die 32 uur per werk in loondienst was en daarnaast winst uit onderneming genoot, rekende haar loon uit dienstbetrekking ten onrechte tot de winst. Haar loon bedroeg ca. 2/3 deel van het totale inkomen. Gevolg was, dat zij niet kon aantonen, dat zij aan het urencriterium voldeed en dus geen recht op zelfstandigenaftrek had.