<p>De Eerste Kamer heeft het wetsvoorstel met een extra verhoging van het wettelijke minimumloon per 1 juli 2024 verworpen. De reguliere halfjaarlijkse indexering van het minimumloon gaat wel door. Per 1 juli stijgt het minimumuurloon met 3,09% tot € 13,68 bruto voor werknemers van 21 jaar en ouder. De bedragen van het minimumloon voor jongeren zijn hiervan afgeleid.</p>
<table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" style="width:80%">
<tbody>
<tr>
<td style="height:6px; width:100px">
<p><strong> Leeftijd </strong></p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p><strong> Staffeling </strong></p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p><strong> Per uur </strong></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 21 jaar en ouder</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 100,0%</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> € 13,68</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 20 jaar</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 80,0%</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> € 10,94</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 19 jaar</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 60,0%</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> € 8,21</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 18 jaar</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 50,0%</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> € 6,84</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 17 jaar</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 39,5%</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> € 5,40</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 16 jaar</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 34,5%</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> € 4,72</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 15 jaar</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> 30,0%</p>
</td>
<td style="height:6px; width:100px">
<p> € 4,10</p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>De indexering heeft gevolgen voor uitkeringen uit sociale verzekeringen, zoals de bijstand en de AOW.</p>
<p> </p>