Na een onderzoek bij een werkgever nam het UWV het standpunt in dat iemand die voor deze werkgever werkzaamheden verrichtte niet verplicht verzekerd was voor de werknemersverzekeringen. De betrokkene maakte tegen het besluit van het UWV bezwaar, waarna het UWV de betrokkene alsnog verplicht verzekerd achtte. De werkgever ging hiertegen in beroep bij de rechtbank. De rechtbank was van oordeel dat geen sprake was van verplichte verzekering. Vervolgens ging de werknemer in hoger beroep. De Centrale Raad van Beroep was van oordeel dat de rechtbank het beroep van de werkgever niet-ontvankelijk had moeten verklaren wegens het ontbreken van een rechtstreeks belang bij het besluit van het UWV. Het besluit betrof een zogenaamde ‘kale’ verzekeringsplichtbeslissing. Naar aanleiding van dit besluit zijn aan de werkgever geen premienota’s opgelegd. Door het niet opleggen van premienota’s had de werkgever geen rechtstreeks belang bij het door het UWV genomen besluit. De Centrale Raad van Beroep heeft de uitspraak van de rechtbank vernietigd.