Berekeningswijze premiedifferentiatie

Een werkgever viel volgens het UWV voor het jaar 2006 in de categorie kleine werkgevers van sector 43. De gedifferentieerde premie voor de WAO voor dat jaar bedroeg 0,75% van het premieplichtige loon. De werkgever was van mening dat de wijze waarop dit premiepercentage door het UWV was vastgesteld in strijd was met de wet. Het UWV had rekening gehouden met (een deel van de) indirecte uitkeringslasten die zijn toe te rekenen aan niet meer bestaande kleine werkgevers in de sector. Dat was in overeenstemming met het Besluit Wet financiering sociale verzekeringen. In dat besluit is sprake van verwachte arbeidsongeschiktheidsuitkeringen "voor zover die kunnen worden toegerekend aan de gezamenlijke kleine werkgevers in de sector". Volgens de Hoge Raad moeten daaronder ook de uitkeringslasten worden begrepen die zijn toe te rekenen aan niet meer bestaande kleine werkgevers in de desbetreffende sector.

Deze methode van premiedifferentiatie sluit aan bij het stelsel van de wettelijke regeling en is niet in strijd met algemene rechtsbeginselen.

<P style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">Een werkgever viel volgens het UWV voor het jaar <?xml:namespace prefix = st1 ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags" /><st1:metricconverter ProductID="2006 in" w:st="on">2006 in</st1:metricconverter> de categorie kleine werkgevers van sector 43. De gedifferentieerde premie voor de WAO voor dat jaar bedroeg 0,75% van het premieplichtige loon. De werkgever was van mening dat de wijze waarop dit premiepercentage door het UWV was vastgesteld in strijd was met de wet. Het UWV had rekening gehouden met (een deel van de) indirecte uitkeringslasten die zijn toe te rekenen aan niet meer bestaande kleine werkgevers in de sector. Dat was in overeenstemming met het Besluit Wet financiering sociale verzekeringen. In dat besluit is sprake van verwachte arbeidsongeschiktheidsuitkeringen "voor zover die kunnen worden toegerekend aan de gezamenlijke kleine werkgevers in de sector". Volgens de Hoge Raad moeten daaronder ook de uitkeringslasten worden begrepen die zijn toe te rekenen aan niet meer bestaande kleine werkgevers in de desbetreffende sector. </P>
<P style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">Deze methode van premiedifferentiatie sluit aan bij het stelsel van de wettelijke regeling en is niet in strijd met algemene rechtsbeginselen.</P>
Vestiging Wijk & Aalburg
Kortestraat 20
4261 AA Wijk en Aalburg

Vestiging Zaltbommel
Van Voordenpark 6c
5301 KP Zaltbommel

Openingstijden
Maandag t/m vrijdag 07:00 - 17:30u