In de situatie waarin de ene directeur van een vennootschap 60% van de aandelen in de vennootschap heeft en de andere directeur 40% is voor de tweede directeur sprake van een dienstbetrekking voor de werknemersverzekeringen als er geen bijzondere omstandigheden zijn. Volgens de Centrale Raad van Beroep zijn die omstandigheden in deze casus niet aanwezig, ondanks dat de echtgenoot van de directeur een van de twee commissarissen van de vennootschap is en de raad van commissarissen beslist met volstrekte meerderheid van stemmen. De centrale Raad van Beroep is van mening, dat de directeur het schorsen of ontslaan van haar echtgenoot als commissaris niet kan tegenhouden.